Coaching - Teamentwicklung - OrganisationsBeratung
«Es ist nicht was du tust, sondern wie du es tust.
Es ist nicht was du siehst, sondern wie du es betrachtest.
Es ist nicht wie dein Leben ist, sondern wie du es lebst. »
unbekannt
Erfrischende Lösungen und neue Perspektiven...
Es geht um Sie und wie Sie sich, Ihr Team oder Ihre Organisation entwickeln möchten. Im Coaching vereinbaren wir Ziele, die auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten sind. Wir erarbeiten erfrischende Lösungen, die genau zu Ihren Anliegen passen. Und wir definieren in jedem Setting realistische Massnahmen, die Sie nachhaltig in der Erreichung Ihrer Ziele unterstützen.
Sie sind der Experte für Ihr Anliegen, ich begleite Sie lösungsorientiert in Ihrem Veränderungsprozess und unterstütze Sie mit Fragen, Visualisierungen, Tools und Methoden vor Ort persönlich aber auch online.
ihr anliegen
... in der Organisations- und Teamentwicklung
- Identifizieren von Handlungsfeldern für notwendige Veränderungen in der Organisation
- Konstruktiver und nachhaltiger Umgang mit Veränderungen
- Entwickeln von Visionen und Führungsleitbildern
- Kulturveränderungen herbeiführen und begleiten
- Verbesserung von Zusammenarbeit & Kommunikation, Prozessen und Abläufen
- Vorhandene Ressourcen und Stärken konstruktiv nutzen
- Entwicklung von Führungskräften, Führungsteams und Mitarbeitenden
- Auftritts- und Kommunikationstrainings
... für Ihre persönlichen Entwicklung
- Schärfung Ihrer Rolle als Führungsperson
- Schärfung v. Eigenbild und Fremdbild
- Kommunikationsmuster aufdecken und auflösen
- Persönliche oder berufliche Standortbestimmung
- Entwickeln und Umsetzen von Visionen
- Lösung eines Konflikts
- Klarheit über eigene Ziele und Werte
- Stressbewältigung & Selbstmanagement
- Verbesserung der Entscheidungsfähigkeit
- Stärkung des Selbstvertrauens
- Optimieren der Life-Balance
coachings und Beratungen für Organisationen und Teams
Auf Basis eines klaren Ziels erarbeiten wir ein stimmiges Konzept, definieren die Umsetzung, entwickeln Mitarbeitende und stellen die Begleitung in der Transformation sicher.
Ziel- und lösungsorientiert entwickeln wir gemeinsam Ihr Team weiter, schärfen Rollen, verbessern die Kommunikation und arbeiten an gemeinsamen Werten und Grundsätzen der Zusammenarbeit.
Coachings für Einzelpersonen
Wir kommen Ihrem ganz persönlichen Führungsverständnis auf die Spur und erarbeiten Klarheit über Rolle, Werte, Erwartungen und Führungsstil.
In diesem Bereich widmen wir uns intensiv Ihrer Auftrittskompetenz und arbeiten gezielt an Ihrer Authentizität.
Wir schärfen Ihre berufliche Entwicklung und definieren Massnahmen, die Sie in der Erreichung Ihrer persönlichen Ziele unterstützen.
Längerfristig beruflich zufrieden und erfolgreich ist nur, wer einen gesunden Ausgleich findet und genau daran arbeiten wir in diesem Bereich.
